En France, de nombreuses métropoles font face à des difficultés pour recruter des policiers municipaux. Entre les départs à la retraite et les besoins des collectivités territoriales, 12 000 policiers municipaux auront besoin d’être recrutés ces prochaines années. C’est pourquoi l’association France Urbaine a émis 30 propositions afin de rendre cette filière plus attractive. Des leviers allant du recrutement à la formation, en passant par la gestion des carrières et le soutien aux agents. C’est ce que nous explique Nathalie Koenders, qui préside le groupe de travail “police municipale” de France Urbaine.
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