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Ensemble ou comment former une équipe enthousiaste et pleine de vie.
Depuis Adam et Eve, les hommes et les femmes qui peuplent la terre ont formé toutes sortes d’équipes : des couples, des équipes de foot, les 12 apôtres, des équipes pour travailler, des équipes de bénévoles, des communautés d’églises, des conseils d’administration, des monastères, des familles, des bandes d’amis… la liste est interminable. Et, comme dit la formule, c’est toujours pour le meilleur et pour le pire. Or, nous n’apprenons que bien peu de choses concernant ce « faire équipe ». Par conséquent, le pire survient plus que de raison.
Dans ce podcast, on vous donne des éclairages et des outils pour que vos équipes soient des terreaux où puisse grandir la vie.
Chaque vendredi à 7h01 sur 1RCF Belgique.
Episodes
Comment motiver une équipe ?
22 novembre 2023Que vous soyez manager, parent ou encore coach sportif vous vous sentez peut-être responsable de la motivation de vos troupes. Or, il faut bien admettre que la motivation n’est pas toujours au rendez-vous malgré vos nombreux efforts. Si c’est votre cas, j’ai une bonne nouvelle pour vous.
L’auto-évaluation, un outil pour s'épanouir
17 novembre 2023Entretien annuel, entretien d’évaluation, entretien de fin d’année… autant de façons de nommer un moment qui est souvent redouté et mal-vécu dans le monde du travail. Est-ce une fatalité ? Qu’en est-il dans le monde associatif ? Voici quelques questions que nous abordons dans ce podcast.
Nos erreurs sont des cadeaux, n’oublions pas de les ouvrir
29 septembre 2023
Donner du feedback, quel cadeau !
28 avril 2023Quel est votre pratique du feedback ? En donnez-vous régulièrement ? Du positif et du constructif ? Voilà un outil essentiel et qui est pourtant trop peu utilisé et souvent mal. Je vous propose de prendre quelques minutes pour y réfléchir ensemble.
Comment ne plus se sentir agressé ?
26 janvier 2023Connaissez-vous le deuxième accord Toltèque ? Ce principe de vie nous aide à garder notre paix intérieure, à construire des relations harmonieuses avec notre entourage et à développer notre empathie.
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Notre conviction est que chaque être humain cache un trésor, une mine d’or. Certaines mines sont à ciel ouvert et d’autres, plus nombreuses, sont enfouies sous les gravats de la vie. La mission d’EFFATA est d’aider ceux qui le souhaitent à dégager leur mine d’or pour leur propre épanouissement personnel et professionnel, le bonheur de leur entourage et la réussite des entreprises dans lesquelles ils sont impliqués.
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L’objectif de ce blog est de partager avec tous ceux qui dirigent des équipes, qu’il s’agisse de milliers de personnes ou de quelques collègues, des clés et des outils pour que nos entreprises soient à la fois performantes et épanouissantes, des lieux où chacun puisse se réaliser, grandir et trouver sa place. Nous y parlerons de leadership bien sûr, mais aussi de développement personnel, parce que devenir un bon leader c’est surtout devenir un meilleur être humain. Nous aborderons également avec enthousiasme tout ce qui concerne les modèles de gouvernances participatives tels que les entreprises libérées ou le modèle opale qui nous paraissent ouvrir une nouvelle page pleine d’espérance pour le monde des entreprises.
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